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中山大学系统科学与工程学院2019年人才招聘启事

发布日期: 2019-11-18 | 浏览次数: 1079

中山大学系统科学与工程学院2019年人才招聘启事

中山大学由孙中山先生创办,有着一百多年办学传统。作为中国教育部直属高校,通过部省共建,中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。现由广州校区、珠海校区、深圳校区三个校区、五个校园及十家附属医院组成。中山大学正在向世界一流大学迈进,努力成为全球学术重镇。

系统科学与工程学院的成立是中山大学深入贯彻创新驱动发展战略,贯彻落实粤港澳大湾区国家发展规划,优化国家人才资源配置的战略举措。面向国家重大工程项目系统论证、评价、设计、生产、试验、控制与管理对系统工程总体性人才的迫切需求,系统科学与工程学院将以相关国防科研机构需求为出发点,充分发挥中山大学多学科厚实基础,通过顶层设计和系统工程研究,承载大学学科优势,形成系统集成合力,参与国家、国防具有重大影响和重大贡献的大工程和大项目,是未来国防领域“厚基础、多领域、强实践、会管理”的系统工程总体性人才的摇篮。

学院目前具备完整的学士、硕士、博士和博士后人才培养体系,设立了“优中选优信息工程专业实验班”,从全校相关学科专业本科二年级学生中选拔优秀学生进入实验班,重点培养信息工程专业人才;学院拥有数学、信息与通信工程、计算机科学与技术等3个一级学科硕士点、博士点和博士后流动站。在学生培养过程中,创新学院和国内相关科研机构的双导师联合培养模式,建立权利并重,责任并重,全程跟踪联合培养机制。

学院坚持钱学森先生提出的“理工结合、加强基础、落实到工”的指导原则,推进学科交叉融合,正加快建设系统科学、控制科学与工程两个一级学科,强化基础理论和专业基础培养。学院将与相关学院共同建设数学、计算机科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、航空宇航科学与技术等学科专业,主要研究信息系统工程、航空航天系统工程、战略研究系统工程、通用性系统工程等领域方向。学院正在建设航空航天飞行器系统设计实验室、信息系统安全工程实验室、复杂系统与复杂网络研究实验室、体系工程实验室,以及垂直起降可重复使用运载火箭技术联合创新中心、网络信息体系研究联合创新中心等。

系统科学与工程学院将持续创新产学研一体化合作模式,当前建设得到了中国人民解放军军事科学院,中国航天科技集团有限公司第一研究院、第五研究院,中国航天科工集团有限公司第二研究院、第三研究院,中国电子科技集团,中国电子信息产业集团,北京华如科技股份有限公司、北京蓝箭航天空间科技股份有限公司等多家科研机构和高新技术企业的大力支持,为人才培养、科研合作和学术交流奠定了坚实基础。

在贯彻落实粤港澳大湾区建设重大国家战略和中山大学世界一流大学建设的大背景下,系统科学与工程学院在新时代、新起点上高质量发展,急需引进一批领军人才、中青年杰出人才及青年学术骨干。

一、招聘岗位及要求

 

(一)中山大学百人计划引进人才

1.教授、副教授

岗位要求:博士学位;具有重要国际学术影响的领军人才或具有较高学术造诣的中青年杰出人才或具有较好发展潜力的青年学术骨干。

2.助理教授

岗位要求:博士学位;年龄在35岁以下,获得博士学位不超过3年,学习背景优秀,具备相关学科较扎实的理论基础,有同学科和科研发展方向相符合的研究方向,已取得较好的研究成果并具备良好的发展潜力。

(二)中山大学专职研究人员(含博士后)

1.特聘研究员、特聘副研究员

岗位要求:博士学位;年龄在38岁以下,海内外优秀研究人员或博士后,或具有海内外高校或研究机构工作经历的优秀人员。

2.博士后

岗位要求:博士学位;年龄在35岁以下,获得博士学位不超过3年,具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。

二、学科专业要求

系统科学、控制科学与工程、航空宇航科学与技术、数学、信息与通信工程、计算机科学与技术等学科。

三、招聘流程及工作安排

学院受理申请及评审:申请人提交中山大学百人计划引进人才申请表、三名同行知名专家的推荐函、业绩成果证明材料等申请材料;学院组织面试、试讲等。

四、支持条件

1. “百人计划引进人才:除薪酬福利待遇外,提供安家补贴、配套科研启动费等;

2. 专职研究人员:提供有竞争力的薪酬福利待遇;聘期内的优秀专职研究人员可申请转聘副教授或教授职务;

3. 博士后:学校设有博士后国际交流计划博士后创新人才计划香江学者计划广东省博士后人才引进计划等博士后人才计划项目。

五、联系方式

联系人:刘老师

联系电话:8620-39332704

Email: ssse@mail.sysu.edu.cn

联系地址:广州市广州大学城外环东路132号中山大学行政楼A2楼系统科学与工程学院

邮政编码:510006

 

 

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